Un grupo de 11 trabajadores de Iquique Terminal Internacional (ITI) inició su proceso de formación en el Centro de Entrenamiento Industrial y Minero (CEIM), con el objetivo de mejorar sus competencias en mecánica básica. Esta capacitación forma parte de una alianza estratégica entre ambas empresas para optimizar los procesos productivos y desarrollar el capital humano especializado, adaptándose a las exigencias tecnológicas del mercado.
El taller de Mecánica Básica fue liderado por instructores altamente calificados, quienes aplican los mismos estándares de calidad que habitualmente se utilizan en la industria minera, asegurando una formación de nivel superior. Los participantes adquirieron conocimientos esenciales para su rol, lo que les ayudará a mejorar sus habilidades como operadores y supervisores dentro del puerto.
Abdón Ramírez, director de sedes de CEIM, destacó la relevancia de esta alianza para el centro de entrenamiento. «En nuestra búsqueda de nuevas oportunidades, hemos logrado expandirnos hacia otras áreas productivas, lo que refuerza la presencia de CEIM como socio estratégico en la capacitación de competencias clave para diversas industrias», comentó. Esta expansión permite que CEIM abarque sectores más allá de la minería, respondiendo a las demandas específicas de cada sector con programas diseñados a medida.
La colaboración con SAAM Terminals, que comenzó en 2023, también ha sido clave para esta alianza. «A través de un análisis profundo de las necesidades del sector portuario, ajustamos los perfiles laborales y diseñamos mallas de formación específicas para cada rol, lo que ha permitido optimizar el diseño instruccional y mejorar los procesos productivos», explicó Ramírez.
