La Corte de Apelaciones de Iquique rechazó el recurso de nulidad presentado por la Municipalidad de Colchane y ratificó el fallo dictado por el Juzgado de Letras y Garantía de Pozo Almonte, ordenando la reincorporación inmediata de una trabajadora desvinculada de forma ilegal mientras se encontraba amparada por el derecho a fuero maternal.
En relación con ello, el tribunal de alzada sostuvo que «las normas de protección a la maternidad contempladas en el Código del Trabajo son plenamente aplicables a los funcionarios del sector público y municipal, incluso cuando desempeñan cargos de exclusiva confianza».
Asimismo, los magistrados, manifestaron que «la autoridad municipal no puede poner término a las funciones de una trabajadora embarazada sin contar previamente con la autorización judicial de desafuero exigida por la ley».
Con este fallo unánime, la Justicia determinó que el Estado debe garantizar la inamovilidad laboral de todas las trabajadoras, frenando el acto arbitrario de la casa edilicia y reafirmando que el fuero prevalece por sobre cualquier modalidad de contrato en la administración pública.
