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DESPIDEN A EJECUTIVO DE CODELCO Y DENUNCIAN ANTE LA JUSTICIA IRREGULARIDADES EN PRODUCCIÓN DE 2025

Tras una auditoría interna de carácter urgente, la cuprífera estatal reveló desviaciones en el registro de más de 26.000 toneladas de cobre fino. El directorio resolvió la desvinculación de un alto ejecutivo, medidas disciplinarias contra otros seis profesionales y la presentación de una denuncia penal ante el Ministerio Público, tras detectar que materiales en proceso fueron reportados indebidamente como productos terminados.

Un verdadero remezón vive por estas horas la estatal Codelco. En una sesión extraordinaria celebrada este miércoles, el directorio de la cuprífera tomó medidas drásticas tras recibir los resultados de una auditoría instruida por el Comité de Auditoría, Compensaciones y Ética (CACE), la cual confirmó la existencia de graves irregularidades en el reconocimiento y reporte de la producción anual de toneladas métricas de cobre fino (tmf) correspondiente al ejercicio 2025.

La investigación se originó el pasado 3 de marzo, cuando una denuncia ingresó al canal institucional interno, alertando sobre manejos cuestionables en los registros productivos. El CACE dio curso inmediato a una revisión exhaustiva que terminó por confirmar las sospechas: hubo desviaciones en la aplicación de normas internas asociadas al reconocimiento de producción.

El detalle de las cifras alteradas

Según el informe de auditoría, las irregularidades se concentraron en dos áreas clave:

  • 20.000 tmf contenidas en óxidos de la División Chuquicamata.
  • 6.875 tmf contenidas en arsenito de calcio de la División Ministro Hales.

En conjunto, este volumen representa aproximadamente el 2% de la producción propia de Codelco informada para el año 2025. La auditoría determinó que dichos materiales «no cumplían cabalmente las condiciones exigidas por la normativa interna para ser considerados productos terminados», ya que requerían procesamiento posterior, por lo que debieron mantenerse bajo la categoría de «productos en proceso».

La investigación identificó incumplimientos normativos, un uso improcedente de normas de excepción y deficiencias en las aprobaciones obligatorias, situaciones que tuvieron un impacto directo en el cálculo de metas e incentivos corporativos.

Medidas disciplinarias y denuncia penal

Ante la magnitud de los hallazgos, la Corporación actuó con severidad. El directorio resolvió la desvinculación inmediata de un ejecutivo y la aplicación de medidas disciplinarias (amonestaciones) en contra de otros seis profesionales involucrados, tanto de Casa Matriz como de las divisiones Chuquicamata y Ministro Hales.

No obstante, las acciones internas no bastaron. La estatal confirmó que el directorio presentará una denuncia ante el Ministerio Público para que el ente persecutor investigue la eventual existencia de delitos.

Adicionalmente, se informó que debido a la corrección de los volúmenes de producción reportados, se procederá a recalcular los incentivos variables asociados a dichos indicadores, instruyendo a la administración gestionar los mecanismos necesarios para la recuperación de dichos montos conforme a la normativa vigente.

Impacto financiero controlado

Pese a la gravedad de los hechos, Codelco aseguró que la revisión de los hallazgos no implica modificaciones a los estados financieros auditados al 31 de diciembre de 2025. Sin embargo, la Corporación se ve obligada a emitir notas aclaratorias que deberán incluirse en su memoria anual, análisis razonado, página web y otras comunicaciones oficiales, con el fin de corregir las cifras de producción.

Desde la cuprífera destacaron que fue su propia institucionalidad —a través de mecanismos de control y gobierno corporativo— la que detectó y abordó las irregularidades, en línea con su modelo de prevención de delitos. Asimismo, el directorio ya instruyó una actualización urgente de la normativa interna de reportes de producción, integrando estándares internacionales para evitar que este tipo de situaciones vuelvan a repetirse.

El caso marca un precedente importante en la gestión de la estatal, que busca resguardar la reputación de los miles de trabajadores que, diariamente, contribuyen con honestidad al desarrollo de la principal empresa pública del país.

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